——全国职业技能大赛深圳取得历史突破
（深圳商报 记者 邓小群）
他的未来不可估量：数控铣工一等奖第一名梁洁
在今年的大赛中，他获得数控铣工项目一等奖的第一名，是名副其实的“武状元”。大赛闭幕式上，这个16岁的少年作为极少数获奖选手代表，走上主席台，接受颁奖。他叫梁洁，宝安职业技术学校二年级学生。
梁洁给记者的印象是朴实腼腆，还没开口说话就会微笑，露出洁白的牙齿。他的教练、校长也证实了记者的印象。
宝安职业技术学校数控教练卓良福这样描述梁洁：勤学好问、目标明确、懂得感恩。
很多人不喜欢这个专业，因为数控铣工又脏又累，每天要与金属、机油打交道。参加比赛的选手首先需要在电脑上设计，然后在车床上切割打磨。金属原材料切削的过程中，手很容易受伤，完成之后，选手的双手有时候就像刚刚出来的矿工的手一样黑。
梁洁出生在一个普通的家庭，他选择了这个专业后，就全情投入。他告诉记者：“参加大赛我就是要来拿冠军的，因为入学前就听人说，全国有这样一个大赛，我进入宝安职业学校，就打定主意将来要拿到全国一等奖。”
梁洁的手上有与他的年龄和容颜不相称的粗糙，手掌和指头上，是硬硬的茧子，还有一些细细的疤痕，梁洁承认，这都是每天在机器上训练，磨出来的。
卓良福教练告诉记者，梁洁为了练就过硬的技术，他几乎每天泡在实训室，常常晚上十一二点，被老师“赶”回去休息。遇到问题，他第一时间去问老师，非常勤奋、好问。
教练介绍，他对自己的老师、师兄充满尊重，对学弟爱护有加。此次大赛，他是全队最小的一个选手，但是每次吃饭，都是他在给大家端茶盛饭，默默地照顾其他队友。而在平常训练时，他对自己的学弟非常耐心，手把手传授技术给他们。所以，梁洁在学校是人人喜欢的好学生。
卓良福说，这次全国技能大赛，是企业产品＋竞赛特征的比拼，比赛的模式、工艺难度都相当高。考试过程需要6个半小时，整场比赛结束，梁洁是参赛的70多名选手中，唯一一个完成了加工作品的选手。裁判组评价梁洁技术过硬，体现出了良好的心理素质。大赛的满分为100分，梁洁得分比第二名整整高出18分。
作为数控比赛的一等奖第一名，他被通知已经成为国家集训队的一员，如果集训顺利，他将代表中国队，参加世界职业技能大赛。
他的教练卓良福多年来担任广东省和深圳市的数控专业总教练，他对这个行业了如指掌，我国的现代制造业继续高水准的技术人才，他认为，梁洁今年才16岁，以他目前的专业技能和发展趋势，“他将成为技术精湛的高技术人才，他的未来不可估量。”
采访结束，记者向梁洁要电话号码，出乎意料的是他说自己没有电话。
在深圳，高中生几乎人手一个电话，“武状元”的没有，让记者意外。他的教练告诉记者，梁洁透露过没有手机的秘密：他认为自己在学校读书，如果父母有急事找他，可以通过老师的电话找到他，因而自己有手机浪费父母的钱，而且可能因为有了手机让自己学习分神。记者在深圳参加技能大赛的代表团名单上看到，梁洁全市赴天津是唯一没有手机的选手。他的老师告诉记者，他也是全校唯一没有手机的选手。
数控铣工又脏又累，梁洁为什么选择了这个专业？他腼腆地回答记者：“这项工作对我们国家工业发展非常重要，如果都不愿意干，我们国家的工业怎么发展？”
名教练“卓百万”：大赛收获的不只是奖项
培养出了全国数控铣工第一名的教练卓良福，在此次全国技能大赛中异常忙碌，作为业内的著名教练，他也成为媒体追逐的目标。
宝安职校校长胡龙告诉记者，卓良福的名字很少被人提起，大家通常叫他“卓百万”，因为他是深圳市用百万重金引进的数控人才。
卓良福1981年出生，在宝安职业技术学校工作了7年，多年来担任深圳市、广东省中职数控专业的总教练，先后培养了近千名数控、模具等方面技能人才。2004年，卓良福获得第一届全国数控技能大赛第四名，被劳动部授予“全国技术能手”的荣誉称号。2008年，仅有大专文凭的他，被认定为深圳市高层次专业人才，通过人才引进的绿色通道，成为宝安职校教师，专门训练数控技术人才。为此，市政府给卓良福总发放了100万元的住房补贴，他是目前深圳教育部门唯一获得百万安家补贴的人才。
“一个人才可以救活一个专业。”宝安职校校长胡龙说，引进“卓百万”救活了学校的数控专业，对深圳数控专业的发展也至关重要。几年来，在卓老师的带领下，学校和深圳市的数控教学技术，在全国大赛中得到了一次又一次严格的检验，每年深圳都能拿到数控大奖。
刚刚回到深圳的卓良福对这次大赛身有感触，他告诉记者，这几年深圳中等职业教育发展很快，从2007年1块金牌到今年拿到12块金牌，发展之快令人惊讶，这的确与市政府重视职业教育离不开。他认为最，要提高全国大奖的数量，不是有钱就行，必须与全市职业教育教学改革密不可分，只有高水平的教学，才能支撑起在全国获得大奖的基础。
他认为，通过这些年的国家技能大赛，提升了一批竞赛指导教师的水平，职业教育收获了一批优秀技能型教师。他以广东省数控专业为例，从2003年至今，省级数控专业的骨干教师都是从各种省级、国家级技能大赛中一路走来，成为各个学校的专业带头人。
大赛另一方面也能让学生得到社会肯定。他说，天津的大赛刚刚开始，就已经有20多家企业在比赛现场挂起了招聘启事，中职二等奖获得者起薪3000元、一等奖获得者起薪5000元、立即入户。他说：“如果没有大赛，很难想象这些技能型人才能够在这样短的时间里脱颖而出，仅仅从薪金收入而言，他们可能要在企业奋斗十年八年才有可能达到。”
深圳中等职业教育目前获得了良好的发展机遇，对于我市职业教育未来的发展，“卓百万”提出几点建议：加大师资培养引进力度，要获得成绩，要靠高水平教练；把大赛于教育融为一体。没有高原就没有高峰，没有好的教学就没有好的苗子，加强教学环节，可以增强大赛的发展后劲。
另外，竞赛要与生产对接，加强校际合作。学校闭门造车，就拿不到好的成绩。
（2011年 6月30日）
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